Cuando empiezas a buscar prácticas es fácil caer en los mismos errores comunes al buscar prácticas de marketing: aplicar a lo loco, no demostrar nada o llegar a la entrevista sin pruebas.
La buena noticia: todos tienen solución. Aquí tienes un resumen directo con ejemplos y pasos concretos.
1) Aplicar sin estrategia
Mandar 100 CVs genéricos por LinkedIn no funciona. Mejor 10 candidaturas personalizadas con un mini-entregable.
Decide cual es tu nicho ¿Solo aplicarás a grandes empresas? ¿Solo a empresas del sector de la construcción?¿Quizás solo a aquellas que quieran a alguien que sepa sobre automatizaciones?.
👉 Ejemplo: proponer 3 ideas de contenido adaptadas a la empresa.
💡 Consejo: revisa también nuestro artículo Prácticas de Marketing: esto es lo que suelen preguntar en las entrevistas para preparar mejor tu estrategia desde la primera candidatura.
Es mejor ser inolvidable para 10 empresas que invisible para 100.
2) No demostrar habilidades
Decir que sabes GA4 o Meta Ads no sirve si nadie puede verlo. Lo que cuenta es mostrar pruebas, aunque sean proyectos ficticios.
¿Qué puedes hacer?
1 – Diseña una página sencilla (puede ser en Notion o Wix) que simule la web de una marca
2 – Crea un par de emails de bienvenida como si fueras la empresa, para enseñar cómo hablarías con un cliente nuevo.
3 – Piensa un anuncio de prueba (imagen + texto) con una hipótesis clara: “Creo que este gancho funcionaría porque…”
👉 Si quieres inspiración, en aurorajobs tenemos una guía sobre cómo hacer un CV sin experiencia, donde verás cómo incluir proyectos prácticos aunque no hayas trabajado todavía.
3) Descuidar la marca personal
Tu nombre se busca en Google. ¿Qué aparece? Eso es algo que siempre miran los reclutadores, así que no lo dejes como «extra», te ayudará tanto en la búsqueda de empleo, como para que a la larga, incluso te vengan oprtunidades sin si quiera buscarlas. También como entrenamiento si piensas dedicarte al marketing de contenidos.
Rutina simple (30’ x 2/semana):
- Elige un nicho (ej: “UGC para gimnasios”).
- Publica 2 posts cortos en LinkedIn con algo verificable: plantilla, análisis breve, antes/después.
- Asegúrate de que tu bio diga: qué haces, para quién, y con qué resultado.
💡 Aquí te dejamos una lectura clave: Cómo crear una marca personal potente si estás empezando en marketing.
4) Pensar en el dinero antes que en aprender
Si no tienes experiencia, tu prioridad debe ser demostrar y aprender. Empieza con proyectos cortos, incluso gratuitos, que puedas documentar. No es que no lo puedas mencionar, pero asegúrate de que sea después de haber dejado claro tooooodo lo que sabes hacer, y lo bien que le viene eso a la empresa.
| Mala estrategia | Buena estrategia |
|---|---|
| Pedir un sueldo alto sin experiencia | Proyectos de entrada con objetivos claros |
| Hablar solo de lo que quieres cobrar | Mostrar resultados y renegociar después |
5) CV y emails poco profesionales
El CV no es tu biografía completa, es tu entrada a la entrevista. Cuanto más claro y sencillo, mejor.
Cómo debería verse un buen CV de prácticas (máx. 1 página):
- Un título que diga qué buscas: “Marketing junior — email & contenido”.
- Enlaces clicables a tu portfolio y a tu LinkedIn (nada de PDFs sin links).
- Proyectos concretos, aunque sean ficticios: “Página de prueba + emails de bienvenida: 52% de aperturas”.
- Quita todo lo que no aporta: DNI, estado civil, dónde hiciste la ESO…
Y el email con el que lo envías importa igual o más.
Ejemplo simple de cómo escribirlo:
Soy Paula, junior de marketing en búsqueda de prácticas. He visto la vacante que publicasteis y me llamó mucho la atención.
Para no quedarme solo en el CV, he preparado un proyecto breve con 3 ideas de mejora para vuestro onboarding de clientes (te adjunto el PDF y aquí tienes también el link online: [link al portfolio]).
Me encantaría poder comentarlo contigo en una entrevista rápida y ver cómo podría aportar desde el primer día.
Quedo atenta,
Paula
[Teléfono] | [LinkedIn]
👉 Si no sabes por dónde empezar, aquí tienes nuestra guía práctica: Cómo hacer un CV sin experiencia (y que te llamen).
6) Fallar en la entrevista
En una entrevista no se trata de recitar tu CV, sino de mostrar cómo piensas y cómo trabajas.
Prepárate con 3 historias con el método STAR:
- Situación → Acción → Resultado
- Ej: “Lancé 10 Reels; 2 funcionaron; aprendí X; repetí con Y”
Tu plan de 30 días para encontrar prácticas en marketing
La mayoría se queda atascada porque no tiene un plan. Aquí tienes uno sencillo para avanzar paso a paso.
| Semana | Qué hacer | Objetivo |
|---|---|---|
| 1 | Haz 2 certificaciones rápidas (HubSpot + GA4) y abre un portfolio en Notion/Wix. | Tener una base online visible y profesional. |
| 2 | Crea 3 proyectos ficticios: landing, 2 emails de bienvenida y un anuncio con gancho. | Demostrar cómo trabajas aunque no tengas experiencia real. |
| 3 | Aplica a 10 vacantes con CV + portfolio + un mini-proyecto de sugerencia. | Pasar de ser un CV más a un perfil que aporta valor. |
| 4 | Practica 3 historias STAR y muestra tus proyectos en pantalla (GA4, Notion…). | Llegar preparado a entrevistas y destacar con ejemplos reales. |
Recurso extra útil
Si quieres complementar, puedes empezar por las Certificaciones gratuitas de HubSpot. Son rápidas, reconocidas y fáciles de añadir en tu CV o LinkedIn.
